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公司2008年度三級(jí)溝通談話展開(kāi)

發(fā)布時(shí)間:2008-07-12 來(lái)源: 撰稿人: 瀏覽次數(shù):7236
 
公司2008年度三級(jí)溝通談話展開(kāi)
 
     最近,一年一度的所屬各單位三級(jí)溝通談話逐步展開(kāi),這是我公司自建立該項(xiàng)制度以來(lái)的連續(xù)第三年開(kāi)展三級(jí)溝通談話。
   三級(jí)溝通談話,一級(jí)是公司分管領(lǐng)導(dǎo)與聯(lián)系點(diǎn)單位、機(jī)關(guān)部門負(fù)責(zé)人、二級(jí)后備人才、項(xiàng)目骨干之間的溝通交流;二級(jí)是所屬各單位負(fù)責(zé)人與業(yè)務(wù)骨干、項(xiàng)目經(jīng)理之間的溝通交流;三級(jí)是項(xiàng)目經(jīng)理與所屬項(xiàng)目人員之間的溝通交流。大家促膝談心,以談話方式共同探討和研究生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中出現(xiàn)的問(wèn)題、矛盾,便于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)多渠道傾聽(tīng)意見(jiàn),解疑釋惑、增進(jìn)了解、統(tǒng)一思想、促進(jìn)和諧,有利于進(jìn)一步加強(qiáng)管理,提高執(zhí)行力,保證企業(yè)健康發(fā)展。
   此次溝通談話的主題有上半年的工作概況及下半年本單位工作難題;如何完善項(xiàng)目管理加強(qiáng)成本、安全和質(zhì)量的控制;如何貫徹公司下發(fā)的文件,提高執(zhí)行力;如何進(jìn)一步深入推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)等。     
                                                                                                  (王 群)
 
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